LOGIN_TO_YOUR_ACCOUNT

MOD_BT_LOGIN_USERNAME
MOD_BT_LOGIN_PASSWORD
BT_REMEMBER_ME
Rate this item
(3 votes)

نقش تلفن همراه بر میزان یادگیری

شنبه, 21 بهمن 1396 07:01 Written by

 

یادگیری سیار یا بعبارت مصطلح تر آن Mobile Learning  نظریه جدیدی است که به تازگی در مجامع آموزشی مطرح شده است. قدیمی ترین تعریفی که از یادگیری سیار وجود دارد را کلارک کوین(۲۰۰۰)، ارائه داده است. از نظر وی یادگیری سیار نقطه تلاقی وسایل کامپیوتری سیار و یادگیری الکترونیکی است. این نوع از یادگیری باعث می‌شود تا شما در هر زمان که بخواهید به منابع آموزشی دسترسی پیدا کنید. ظرفیت جستجوی بالا، تعاملات غنی، حمایت قوی از یادگیری مؤثر و ارزیابی مبتنی بر عملکرد، از ویژگی‌های دیگر یادگیری سیار است. به عبارتی یادگیری سیار، یادگیری الکترونیکی است که مستقل از زمان، مکان و فضاست.

Rate this item
(2 votes)

نقش محتوای الکترونیکی در آموزش مجازی

پنج شنبه, 19 بهمن 1396 13:02 Written by

 

آموزش مجازی یکی از رایج ترین شیوه‌های آموزشی در کشور است. آموزش الکترونیکی (e-learning) خیلی زود در بین عموم مردم جا افتاد و افراد زیادی از سیستم مدیریت یادگیری الکترونیکی (LMS)برای انجام فرآیند یادگیریاستفاده می کنند. در ابتدا این آموزش‌ها به صورت پیک به دست فراگیران می‌رسید و بعد ها به صورت یک سایت ساده در اختیارشان قرار ‌گرفت، ولی کم‌کم با پیشرفت فناوری‌های جدید و مدرن، افراد در زمینه‌های تخصصی خود،  تلاش کردند با راه اندازی سایت‌هایی، آموزش‌های خود را از راه دور در اختیار سایر کاربران قرار دهند.که در اینجا بود که کد نویسی سامانه آموزش الکترونیکی توسط برنامه نویسان ، کمکی بزرگ به راه اندازی آموزش های الکترونیکی در جهان اتفاق افتاد. سیستم مدیریت یادگیری الکترونیکی (LMS) خود به تنهایی نمی تواند دانشی را به فراگیران آموزش دهد اگر بخواهیم با یک مثال ال ام اس را توضیح داد باید عنوان کرد که سامانه مدیریت یادگیری الکترونیکی همانند یک ماشین است هر چند که ماشین در اختیار دارای قابلیت های فراوان باشد و همگان در آرزوی به دست آوردن آن ماشین باشند اگر این ماشین بنزین لازم برای به حرکت درآمدن را نداشته باشد عملا هیچ وقت حرکت نخواهد کرد حتی اگر بهترین ماشین در جهان باشد. ال ام اس هم دقیقا نیاز به بنزینی کافی و مورد نیاز دارد که محتوای الکترونیکی  این نقش را در سیستم مدیریت یادگیری الکترونیکی ایفا می کند. محتوای الکترونیکی به معنای استفاده از تکنولوژی های روز برای اتصال بین مدرس و فراگیران است که از لحاظ فیزیکی از هم فاصله دارند. در واقع آموزش الکترونیکی بر اساس نیاز سازمان‌هایی بوجود آمد که نیازمند یک راه حل آموزشی برای اتصال به کارکنان و رد و بدل کردن آموزش‌های الکترونیکی لازم برای ترویج «تغییر سازمانی» خود بودند. بدین ترتیب این راه حل به معنای کمک به مدیران در به دست آوردن دانش و اطلاعات جدید، برای راه اندازی محصولات یا خدمات جدید و در نهایت افزایش مجموعه مهارت‌ها و توانایی‌هایی بود که می توانست  به صورت آموزش مجازی شکل گیرد.

Rate this item
(2 votes)

مزایای آموزش مجازی در آموزش کارمندان در سازمان

سه شنبه, 19 دی 1396 15:50 Written by

 

در دنیای امروز هرگونه توسعه و پیشرفتی در سازمان ها منوط به آموزش صحیح و راهبردی نیروی انسانی آن سازمان است،گستردگی  فناوری اطلاعات در سال های اخیر، روشهای آموزشی را متحول و به سمت الکترونیکی شدن در حرکت است و از این لحاظ مزیت های زیادی را برای سازمان ها  در برخواهد داشت. با ورود کامپیوتر، رابطه انسانها با شبکه اینترنت بسیاری از مفاهیم و خدمات اجتماعی متحول گشت که در عمل هر روزه شاهد تاثیرات این دگرگونی ها در زندگی روزمره ما بیشتر نمایان می گردد. به همین منظور است که  مدیران سازمان ها را براین داشته است تا با تحولات شکل گرفته هم سو شوند. و بر همین اساس فرآیند آموزش در سازمان ها به سمت آموزش مجازی و پیاده سازی سامانه مدیریت یادگیری الکترونیکی سوق پیدا کرد که امروزه نیز شاهد این هستیم تکیه و اعتماد به ابزار آموزش مجازی در سازمان ها به طور مناسبی در حال افزایش است.

Rate this item
(2 votes)

نقش آموزش الکترونیکی در یادگیری

دوشنبه, 11 دی 1396 15:50 Written by

امروزه با پیشرفت علم و تکنولوژی، اکثر سازمان‌ها، موسسات آموزشی و شرکت‌های بزرگ از سیستم مدیریت یادگیری الکترونیکی (Learning Managment System) LMS برای یادگیری (برای آشنایی با مفهوم یادگیری اینجا کیلیک کنید ) دانش آموزان و کارکنان خود استفاده می‌کنند. در واقع سیستم مدیریت یادگیری الکترونیکی، یادگیری و آموزش را به طور خودکار و به طور مستمر پیگیری می‌کند و تعامل و ارتباط بین مدرس و فراگیر را حفظ می‌نماید. در برخی از کشورها مانند بریتانیا و اسپانیا تقریبا 40% از شرکت‌ها، از طریق آموزش الکترونیکی(E-Learning)، به بیش از 50% درصد کارکنان خود، آموزش می‌دهد. در واقع آموزش الکترونیکی به دلیل مشغله‌های زیاد افراد و عدم وقت کافی برای حضور در کلاس‌های فیزیکی، امروزه نقش بسزایی را در  امر آموزش ایفا می‌کند. طبق پژوهش‌های انجام شده در این زمینه، هدف اصلی یادگیری الکترونیکی با فناوری‌های جدید یادگیری، به عنوان روش ارتقاء عمومی یادگیری در توسعه‌ی علمی افراد و به دلیل مزایای بی‌شماری که دارد به یکی از مهم‌ترین ابزارهای یادگیری شناخته شده است. ما در این مقاله قصد داریم نقش آموزش الکترونیکی در یادگیری را برای شما دوستان عزیز ارائه دهیم.

Rate this item
(2 votes)

چرا یادگیری در سازمان ها دارای اهمیت است؟

دوشنبه, 23 بهمن 1396 12:21 Written by

آموزش و یادگیری از جمله مفاهیمی هستند که بسیار نزدیک با یکدیگر در ارتباط می باشند.ولی مواقعی این دو مفهوم با هم اشتباه گرفته می شوند و در خیلی از موارد به جای یکدیگر به کار می روند.از آنجاییکه که مفهوم آموزش و یادگیری هر دو باعث کسب دانش و مهارت در فرد می شود اما مفهوم هر کدام از این دو با هم متفاوت است. آموزش ممکن است شامل یک برنامه آموزشی سازمان یافته با نتایج الزامی باشد، و این در حالی است که، یادگیری چنین محدودیتی را در بر ندارد.

Rate this item
(1 Vote)

موک

پنج شنبه, 19 بهمن 1396 12:18 Written by

موک  نوعی دوره آموزشی آنلاین تحت بستر وب است. از ویژگی های اصلی آن قابل دسترس بودن برای همه افراد و مشارکت در مقیاس بزرگ است. موک در واقع شبکه اجتماعی بزرگی را در زمینه آموزش فراهم می کند تا افراد به تناسب علایق خود در دوره های آموزشی موجود در آن شرکت کنند. الیته این دوره های آموزشی می توانند به صورت رایگان یا غیر رایگان برگزار شوند. معمولاً موک‌ها رایگان هستند، اما قابلیت سودآوری نیز دارند.